دوشنبه ۲۸ آبان ۱۳۹۷

آخرين به روز سازي: شنبه 26 آبان 1397

 

عبارت مورد نظر:

جستجو در:


صنايع فرهنگي: صنايع آينده‌

کارگروه نظام نوآوري صنايع فرهنگي شوراي عالي انقلاب فرهنگي

---------------------------

باشگاه آينده‌پژوهان جوان

---------------------------

پارس درگاه

---------------------------

شبكه تحليلگران تكنولوژي

---------------------------

باشگاه انديشه

---------------------------

طرح ايده‌پردازي كاربردي در فناوري نانو

---------------------------

پايگاه بين‌المللي اطلاع‌رساني كنفرانس‌هاي مديريت و فناوري اطلاعات

---------------------------

انديشگاه نانو و صنعت

---------------------------

بتسا

---------------------------

سايت جامع خلاقيت

---------------------------

سايت تدوين نقشه جامع علمي کشور در حوزه سلامت

---------------------------

بنياد توسعه فردا

---------------------------

پژوهشکده صنعت معدن و تکنولوژي

---------------------------

Shaping Tomorrow

---------------------------

نبت

---------------------------

انديشکده تدبيرآب

---------------------------

مرکز رشد واحدهاي فناور دانشگاه قم


آصف هيچ‌گونه مسووليتي در مورد محتويات سايت‌هاي بالا ندارد.

 


قاتل نوآوري
عوامل کشنده خلاقيت و نوآوري در شرکت‌ها و سازمان‌هاي دولتي و خصوصي کدامند و چگونه مي‌توان بر آن‌ها غلبه کرد

The Innovation Killer
how what we kwnow limits what we can imagine and what smart companies are doing about it



نويسنده : ريب، سينتيا بارتون
برگردان : مرضيه کيقبادي
ناظر علمي : مهندس عقيل ملکي‌فر
ويراستار : مرضيه فخرايي
پديد آورنده : انديشکده صنعت و فناوري (آصف)
ناشر : آينده پژوه
نوبت چاپ : اول(پاييز 1389)، 1000 جلد
شابك : 3 ـ 0 ـ 91719ـ600 ـ 978
تعداد صفحات : 198 صفحه صفحه
بها : 120000 ريال



آنچه در آينده شرکت‌ها و سازمان‌ها را متمايز مي‌کند نوآوري و توانايي عرضه محصولات و خدمات جديد و خلاق است و اين در حالي است که موانع متعددي بر سر راه نوآوري در سازمان‌ها وجود دارد. اين کتاب با نگاهي جديد و متفاوت به مقوله نوآوري مي نگرد و موانع آن را در شرکت‌ها و سازمان‌هاي دولتي و خصوصي به بحث مي‌گذارد. نويسنده کتاب بيشتر به جنبه‌هاي انساني و روانشناختي نوآوري مي پردازد؛ جنبه‌هايي که مديران و رهبران سازمان‌ها کمتر به آن توجه دارند. آنچه در اين کتاب آمده، حاصل سال‌ها تجربه علمي نويسنده در زمينه گسترش نوآوري در سازمان‌ها و شرکت‌هاي موفق و برجسته جهان است. به اعتقاد نويسنده، زمان آن رسيده که در برخي از بنيادي‌ترين باورهايمان درباره نحوه بينش‌هاي جديد و نيز درباره اين‌که چه کسي و چگونه مي‌تواند اين بينش‌ها را خلق کند، تجديد نظر کنيم.

مطالعه اين کتاب را به همه مديراني که مي‌خواهند گروه‌ها و سازمان‌هاي خلاق و نوآور داشته باشند و به کسب موقعيت برتر در صحنه هاي تجاري و اقتصادي مي‌انديشند، توصيه مي کنيم.



فهرست مطالب :

پيشگفتار

بخش1. آنچه نوآوري را در سازمان‌ها محدود مي کند

فصل 1. بدترين دشمن ما

فصل 2. تفکر گروهي: پر قدرت‌ترين نيروي جهان

فصل3. تفکر تخصصي قدرتمندتر از تفکر گروهي

بخش2. انديشمندان گراني‌صفر

فصل 4. سفر زماني براي ديدن امپراتور برهنه

فصل 5. مزيت‌هاي گرايش‌هاي رنسانسي

فصل 6. باهوش و متخصص در حوزه‌اي متفاوت

فصل 7. همکاري با انديشمند گراني‌صفر: انديشمند گراني‌صفر واقعاً ...

فصل 8. همکاري با انديشمند گراني‌صفر: چه زماني به اين همکاري ...

فصل 9. چگونه با انديشمند گراني‌صفر همکاري کنيم؟

فصل 10. انديشمند گراني‌صفر خود باشيد

فصل 11. نقش رهبر



نقل مطالب با حفظ حقوق معنوي انديشكده و با اشاره به مشخصات كامل كتاب بلامانع است. تكثير بخشهايي از اين كتاب يا تمامي آن منوط به اجازه كتبي انديشكده مي‌باشد.




 




 

   

 ۱۳۸۳© انديشكده صنعت و فناوري (آصف)
كليه حقوق براي انديشكده صنعت و فناوري محفوظ است.
طراحي سايت: آذرتاش پويا

 



شرکت ايده‌پويان شريف